Prever lo que se necesitará en materia de capital humano en los próximos años es una labor muy compleja. Tal como dice Yuval Harari en su ya superventas 21 lecciones para el siglo XXI, no tenemos idea de lo que será el mercado laboral en el 2050 mientras al mismo tiempo nos enfrentamos al mayor desafío que la humanidad ha conocido, ¿Cómo prepararnos y preparar a nuestros hijos para un mundo de transformaciones sin precedentes y de incertidumbres radicales?

En el marco de la discusión de la Modernización Tributaria, el gobierno ha planteado que se debe implementar la Boleta Electrónica, que no es otra cosa, que contar con una mayor y mejor fiscalización online de las ventas sujetas a IVA reemplazando la boleta de papel.

Sean grandes o pequeñas. Hacer más rentable la publicidad es un desafío que no discrimina por tamaño. ¿La razón? Hoy se habla de Marketing y Publicidad de Performance por que la tecnología nos ha dado la posibilidad de medir y gestionar nuestros esfuerzos en estas áreas de forma más precisa y eficiente y con ello, hacer que esas acciones se traduzcan en ventas concretas y aumento de ingresos. En términos simples: publicidad para vender.

La disrupción de lo digital tendrá un efecto muy fuerte en los empleos, produciendo un movimiento mayor en la estructura del trabajo. Dani Rodrik, profesor de Harvard, nos invita a considerarlo y utilizar las políticas de innovación y desarrollo en favor de morigerar su impacto.

Buenas noticias recibimos esta semana desde nuestras regiones. El Inacer permite confirmar que la economía chilena está en marcha. En primer lugar, 13 de las 14 regiones consideradas por el reporte del INE experimentaron crecimientos respecto de 2017.

Lamentablemente hace un par de días, en nuestro país fallecieron en un accidente de tránsito dos personas que realizaban distribución de comida en motocicleta. Deteniéndose a analizar en frío el episodio, el ánimo no es cuestionar la existencia de las plataformas, porque de verdad aportan soluciones a la vida de miles de chilenos a diario, actividades que representan innovación y oportunidades. Nuestra preocupación es prevenir accidentes.

Se dice que son una generación distinta. Que aprenden de forma diferente. Porque mientras hacen sus tareas, miran videos en YouTube, escuchan el último playlist de Spotify, textean en WhatsApp y revisan imágenes en Instagram y navegan, por supuesto, en la web. Y todo ello de forma simultánea.

Gran y justificado bombo ha tenido la ley de pago a 30 días que se promulgó a principios de enero. Los justos beneficiados serán las miles de pymes, que son las mayores generadoras de empleo en el país. Su loable finalidad es intentar detener el abuso de la extracción de capital de trabajo y las penurias económicas de los empresarios pequeños, de estar rogando para recibir el pago por los bienes o servicios que entregan.

Estamos en el inicio de la 4ª Revolución Industrial, que está marcada por el emerger de la inteligencia artificial (IA) y la robótica. Como en las anteriores, ésta tendrá dos impactos en el empleo: el primero, denominado Efecto Desplazamiento, indica la pérdida de empleos dado el reemplazo de humanos por máquinas. El segundo: el Efecto Productividad, por el cual el progreso generado por las nuevas tecnologías e industrias crea empleos que no existían.

La promulgación de la ley de pago a 30 días, que beneficiará a más de un millón de pequeñas y medianas empresas, es, sin duda, una buena noticia para este sector, que es el motor de la economía en Chile.